Die digitale Broschüre informiert über die Forderungen der BDA zur Reform des Arbeitszeitrechts und erläutert Vorschläge für mehr Flexibilität bei Arbeitszeiten, Ruhezeiten und der Vertrauensarbeitszeit.
Die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände fordert angesichts von Digitalisierung, KI und neuen Arbeitsformen eine Modernisierung des Arbeitszeitrechts. Künftig soll die Höchstarbeitszeit auf Wochenbasis statt auf Tagesbasis berechnet werden. Zudem sollen die Tarifvertragsparteien mehr Gestaltungsspielraum bei den Ruhezeiten erhalten. Darüber hinaus spricht sich die BDA dafür aus, die Vertrauensarbeitszeit von umfassenden Dokumentationspflichten auszunehmen und die Eigenverantwortung der Beschäftigten zu stärken. Ein konkreter Gesetzentwurf liegt derzeit noch nicht vor.
Mitgliedsunternehmen können nähere Informationen dem A-Rundschreiben zum gleichen Thema entnehmen, das im ArbeitgeberNet unter „A-Rundschreiben“ und dort unter „Aktuelles“ gespeichert ist.
